| 1. 难度：中等 | |||||||||||
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下表是某国企软件工程师2013年全年的收入情况（单位:人民币元）
该工程师 ①按劳分配收入为75000元 ②非劳动收入为25000元 ③劳动总收入为115000元 ④按生产要素分配收入为25000元 A.①③ B.①④ C.②③ D.③④
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| 2. 难度：中等 | |
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2014年我国进一步扩大人民币跨境使用,简化跨境贸易人民币结算手续和审核流程。人民币跨境使用有利于 ①加强我国对外经济、贸易和投资往来 ②进一步完善人民币汇率形成机制 ③外贸企业消除汇率风险 ④扩大人民币的职能 A.①② B.①③ C.②③ D.②④
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| 3. 难度：中等 | |
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我国经济发展进入新常态，从消费需求看，模仿型排浪式消费阶段基本结束，个性化、多样化消费渐成主流。面对个性化、多样化消费，需要 ①倡导求异心理，追求标新立异 ②兼并劣势企业，扩大生产规模 ③引导消费行为，科学理性消费 ④调整产品结构，提供优质服务 A．①② B．②③ C．①④ D．③④
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| 4. 难度：中等 | |
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香港《南华早报》2014年12月20日报道，中国内地的高铁发送旅客量去年达到6.72亿人次，自2008年以来增长4倍，超过全世界其他地区的总和，是日本的2.5倍，法国的4倍。高铁设施的完善不仅方便了人们的出行，更带动旅游、购物等一系列的消费，深刻影响人们的生活方式。这反映了 ①消费拉动经济增长，促进生产发展 ②生产为消费创造动力 ③新的消费需求对生产的调整和升级起导向作用 ④生产决定消费的质量、方式 A.②③ B.①④ C.②④ D.①③
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| 5. 难度：中等 | |
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科林斯在《从优秀到卓越》一书中指出：“首先要请合适的人上车，送不合适的人下车，给合适的人安排合适的座位，然后再决定行驶的方向。”扎克伯格招聘人才的原则是“要看重员工态度，技能可以传授，激情则不能”这说明 ①企业要依靠科技进步，提高自主创新能力 ②企业应该科学管理，人尽其才，合理利用 ③劳动者应履行义务，积极主动投入工作 ④劳动者应树立竞争就业观，努力提高技能 A.②③ B.②④ C.③④ D.①②
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| 6. 难度：中等 | |
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股票发行注册制改革是指发行人申请发行股票时，证券监管机构只对申报文件的全面性、准确性作形式审查，不对发行人的资质进行实质性审核和价值判断，而将发行公司股票的良莠留给市场来决定。此举将有利于 ①改善融资环境，激发市场活力 ②降低股市风险，刺激资金流入 ③促进资金融通，提高配置效率 ④完善资本市场，促进分配公平 A.①② B.①③ C.②④ D.③④
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| 7. 难度：中等 | |
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2015年6月28日，央行宣布定向降准并同时下调存贷款基准利率：下调金融机构人民币存款准备金率0.25个百分点，一年期贷款基准利率降至4.85％，一年期存款基准利率降至2％。据此，该措施想达到的政策预期是 A．积极拉动内需 B．抑制通货膨胀 C．减少银行利润 D．拓宽居民投资渠道
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| 8. 难度：中等 | |
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国务院决定，自2015年2月1日起将电池、涂料列入消费税征收范围，在生产、委托加工和紧扣环节征收，适用税率均为4%。2015年12月31日前对铅蓄电池缓征消费税，自2016年1月1日起，对铅蓄电池按4%征收消费税。对这些消费品实行较高的税率 ①是国家运用行政手段调节经济活动 ②有利于促进合理消费，调节消费结构 ③旨在保障国家财政收入的稳定增长 ④有利于发挥税收调节资源配置的作用 A.①② B.①③ C.②④ D.③④
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| 9. 难度：中等 | |
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增加居民收入，提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报酬在初次分配中的比重，努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，是实现社会公平的重要举措，这有利于 ①理顺国家企业个人三者的分配关系，实现发展成果由人民共享 ②建立按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度 ③合理调整投资与消费的关系，促进经济社会协调健康发展 ④调动人们投资与消费的积极性，促进个人收入稳步增长 A.①② B.①③ C.③④ D.②④
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| 10. 难度：中等 | |
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家电市场中一直活跃着一支傍名牌的“山寨”大军,有的将“SUPOR”变成”SOPOR”“SUPUR”,“SONY”变成“SQNY”等。这种现象 ①丰富了市场产品,能促进企业技术创新 ②扰乱了市场秩序,损害了消费者权益 ③不符合市场道德规范,但有利于满足人们的消费需求 ④违反了法律法规,破坏了公平竞争的市场环境 A.①② B.①③ C.②④ D.③④
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| 11. 难度：中等 | |
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我国电子商务迅猛发展,2013年网购增速达42%,随着购物习惯和相关规范的建立,电子发票在2014年逐步地得到推广和普及。商家发放电子发票 ①便于税务机关加强税收征管 ②防止了前一生产经营环节的偷漏税行为 ③为消费者提供了维权凭据 ④减轻了纳税人的税收负担 A.①③ B.①④ C.②③ D.②④
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| 12. 难度：中等 | |
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2014年8月13，中国汽车业“迎来”首张反垄断罚单。根据湖北省物价局对外公布的消息，宝马4家湖北经销商共计被罚162.67万元，奥迪也已进入行政处罚程序。从生产角度看，反价格垄断是因为 ①价格被操纵抬高，价格需求弹性理论未能得到贯彻 ②价格信号失灵，无法发挥对生产规模的调节作用 ③价格不再取决于供求，扰乱了公平竞争的市场秩序 ④价格垄断地位形成，会使企业丧失提高效率的积极性 A．①② B．①③ C．②④ D．③④
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| 13. 难度：中等 | ||||||||||||||||
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材料一：国务院2015年7月印发的《关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》提出，统筹利用现有财政专项资金，支持“互联网+”相关平台建设和应用示范等；支持符合条件的“互联网+”企业发行公司债券；面向“互联网+”融合发展需求，鼓励高校根据发展需要和学校办学能力设置相关专业。 材料二：某企业家将互联网的思维和方法总结为“七字诀”：
（1）结合材料一和所学经济知识，分析国家所采取政策的依据。 （2）结合材料二，运用《经济生活》知识，说明该企业家所谈到的互联网的思维和方法对企业经营的启示。
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| 14. 难度：中等 | |
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材料一：当前,国有企业普遍存在企业制度不完善、治理结构不健全、“三项制度”（企业劳动用工、干部人事和工资分配制度）改革不到位、高管薪酬过高等痼疾,影响着国有企业的进一步发展。 材料二：《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》（2015年8月24日）指出，要推进国有企业混合所有制改革。以促进国有企业转换经营机制，放大国有资本功能，提高国有资本配置和运行效率，实现各种所有制资本取长补短、相互促进、共同发展为目标，稳妥推动国有企业发展混合所有制经济。要引入非国有资本参与国有企业改革，鼓励国有资本以多种方式入股非国有企业。 材料三：数据显示，2013年我国沪深上市公司主要负责人年平均薪酬水平为76.3万元，全部负责人平均薪酬水平为46.1万元。央企负责人薪酬水平是同期沪深上市公司主要负责人的大约2～3倍，与职工薪酬差距达到12倍之多。央企负责人往往具有双重身份，不仅是职业经理人，还同时是具有较高行政级别的公务员。在职务薪酬上往往既有高管工资，又有“高官”待遇。2015年1月1日，《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施。此次薪酬改革并不是简单意义上的降薪，而是通过严格规范央企负责人薪酬分配，实现薪酬结构的调整和优化。改革后的薪酬结构由基本年薪加绩效改为基本年薪、绩效年薪加任期激励收入。总的收入不超过在职员工平均工资的7～8倍。 （1）运用《经济生活》的相关知识,说明国有企业应如何解决材料一中的问题。 （2）结合材料二,运用“我国的基本经济制度”的相关知识,谈谈你对国家推进国有企业混合所有制改革的认识。 （3）结合材料三，结合所学知识，请你为优化央企负责人薪酬结构拟出两条政策性措施。
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