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面对用人单位就业歧视、性别歧视,我们的正确态度或做法是( ) ①听之任之 ②据理...

面对用人单位就业歧视、性别歧视,我们的正确态度或做法是(   )

①听之任之 ②据理力争A依法维权 ③增强平等意识 ④在日常的生活、学习和工作中A要努力践行平等

A. ①②③    B. ②③④    C. ①②④    D. ①③④

 

B 【解析】面对生活中的不平等现象,我们应增强平等意识,依法维护自己的平等权利。②③④的做法正确且符合题意,应入选。①中的“听之任之”做法错误,这种做法不仅不利于维护自己的合法权益,还会助长生活中的不平等现象。此项应排除。故该题选B。  
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考点分析:
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.“王子犯法,与庶民同罪”,要做到平等,就要(         )

①反对特权 ②查看家庭出身 ③反对歧视 ④敢于抵制不平等的行为

A. ①③④    B. ①②④    C. ②③④    D. ①②③

 

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王某与梁某曾因生意产生过矛盾,梁某一直怀恨在心。一天,王某收到了一条梁某群发的短消息,说王某生活作风有问题,短信给王某及其家人带来了许多烦恼。王某遂将梁某告上法庭。法院判决梁某向王某赔礼道歉,并消除影响,赔偿损失。该案例启示我们(  )

A. 依法行使权利,自觉履行义务

B. 作为公民,应自觉守法、遇事找法、解决问题靠法,树立守法光荣、违法可耻的法治意识

C. 让短信远离我们的生活

D. 谁伤害我就想办法收拾谁

 

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平等是社会主义核心价值观的重要内容。下列对平等说法正确的是

①平等是人类的崇高理想,是社会发展的永恒主题②不同情况差别对待不违背平等的含义③法律面前人人平等④我国公民平等地享有法律规定的权利

A. ①②③    B. ①②④    C. ①③④    D. ①②③④

 

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我国《宪法 》第33条第二款规定:“中华人民共和国公民法律面前一律平等。”对此规定下列理解正确的是(   )

①平等权是我国公民享有的基本权利,它受法律保护

②任何公民,不分民族、种族等都一律平等地享有宪法和法律规定的权利

③公民的合法权益一律平等地受到法律保护,违法行为一律平等地依法予以追究

④在法律面前,不允许任何公民享有法律以外的特权

A. ①②③

B. ①②④

C. ①③④

D. ①②③④

 

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有什么样的法治,就有什么样的自由;自由逾越了法治,就是无政府状态下的持续动荡和混乱。这说明了

A. 法治大于自由    B. 自由可以超越法治

C. 法治与自由相互联系,不可分割    D. 人们的自由是不允许受到损害的

 

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