Question

（原创）【历史——选修1：历史上重大改革回眸】

材料

东晋依靠门阀士族维系了近百年的统治，而刘宋和萧齐政权则重用寒门，却内乱频仍，矛盾重重。因此，梁武帝通过改革选官制度来协调士庶地主之间的矛盾。天监四年（505年）梁武帝下诏，选拔、考察人才“年未三十，不通一经，不得解褐（当官）。若有才同甘、颜（注：古代贤能之人甘茂、颜回），勿限年次。”这就破除了宋齐以来士族二十岁直接入仕的陈规。同年，“置《五经》博士各一人，广开馆宇……馆有数百生，皆引寒门俊才，其射策通明经者，即除为吏。”由此，明经求第成为进入仕途的一条重要的途径。天监八年（509年），梁武帝又下令不分士族寒门，一律公平取士，这自然是对不学无术而单凭世资入仕的高门子弟的一种限制。

——据张泽梅《试论南朝选举制度的变化》

根据材料并结合所学知识，指出梁武帝时期人才选抜方面的变化。

报据材料并结合所学知识，简析梁武帝选官制度改革的积极影响。

Answer

变化：打破士族子弟直接入仕的规定；选拔标准由门第变为德才兼备；选抜方式以举荐为主变为考试权重的加大。

积极影响：选拔人才日趋公平，有利于缓和社会矛盾；打破士庶界限，加速了门阀制度的瓦解，推动庶族势力的崛起；以考试选拔人才，为科举制的创立奠定了基础；扩大了封建统冶基础，加强了中央集权。

【解析】由“天监四年（505年）梁武帝下诏，选拔、考察人才“年未三十，不通一经，不得解褐（当官）。若有才同甘、颜（注：古代贤能之人甘茂、颜回），勿限年次。”这就破除了宋齐以来士族二十岁直接入仕的陈规。”可以概括出打破士族子弟直接入仕的规定；由““置《五经》博士各一人，广开馆宇……馆有数百生，皆引寒门俊才，其射策通明经者，即除为吏。”由此，明经求第成为进入仕途的一条重要的途径。天监八年（509年），梁武帝又下令不分士族寒门，一律公平取士，这自然是对不学无术而单凭世资入仕的高门子弟的一种限制。”可以从选官标准和选官的方式两个角度分析变化。

结合材料中选官改革的背景和选官标准和方式的变化，其影响可以从缓和矛盾、推动庶族势力的崛起、为科举奠定基础和扩大统治基础角度分析概括。