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某企业是街道办的集体企业,由于生产任务较大,在未经劳动行政部门批准的情况下,厂长...

某企业是街道办的集体企业,由于生产任务较大,在未经劳动行政部门批准的情况下,厂长强行让部分职工延长工作时间,每天加班工作,星期天也要照常上班,不让休息,到8月底,部分职工全月累计加班高达120小时,也不给发加班工资。(14分)

根据材料回答下列问题:

(1)劳动者依法享有哪些权利?(6分)

(2)该厂做法违反了劳动者依法享有的哪些权利?(4分)

(3)如果你是这些工人中的一员,你该怎么办?(4分)

 

(1)劳动者依法享有的权利有:平等就业和选择职业的权利;取得劳动报酬的权利;休息、休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利;以及法律规定的其他权利。(10分,答对其中任意5条均得满分) (2)该厂的做法违反了劳动者依法享有的休息、休假的权利和获得劳动报酬的权利。(6分) (3)增强权利意识和法律意识,可以通过协商、调解方式解决,若得不到满意的答复,应拿起法律武器,到劳动争议仲裁委员会提出申诉,或向法院起诉,依法维护自己的合法权益。(8分) 【解析】略
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考点分析:
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2010年3月5日,温家宝总理在《政府工作报告》中强调,要坚持和完善基本经济制度,巩固和发展公有制的主体地位。

请问:(1)我国现阶段的基本经济制度是什么?(6分)

(2)我国的公有制经济包括哪些内容?(6分)

 

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居民的投资理财方式是多种多样,下列属于针对风险本身的投资行为的是      

A.存款储蓄

B.商业保险

C.购买债券

D.购买股票

 

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我国的银行有多种形式,下列属于商业银行基本业务的是                               

①存款业务             ②贷款业务             ③发行人民币的业务 ④结算业务

A.①②③

B.②③④

C.①③④

D.①②④

 

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在现实的生活当中,有的人想尽一切办法去寻找高级技师和工程师的职位,而有的人又不愿到清洁,建筑等从事体力工作的岗位去工作,这主要与劳动者自己的就业观念有直接的关系。据此回答下列各题。

1.认为做保洁员、搬运工、建筑工“脏”、“累”、“险”的观点                         

A.是主张以个人兴趣、专长和条件为依据的自主择业

B.是想要通过劳动力市场竞争实现自主择业

C.反映了个别人没有树立正确的就业观念

D.否定了劳动者在生产力发展中起主导作用

2.应聘工程师“难”这一现象启示我们                                                            

A.应完善劳动力市场,畅通就业信息传递系统

B.应把扩大就业放在经济社会发展的突出位置

C.应增强劳动者的权利意识和法律意识

D.应努力学习,提高自身的技能和素质

 

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2007年,格兰仕开始把企业的战略定位由过去的“世界工厂”全面转向“百年企业,世界品牌”,并积极推进以自有品牌为支撑的国际化经营。产业要多元化,发展要多样化,管理要规范化,经营要专业化,业务要区域化,品牌要国际化,按照这个思路去推动未来格兰仕的发展。这样一个思路将是未来五年格兰仕基本的发展思路。这主要表明,公司要经营成功就必须                    (  )

A.制定正确的经营战略

B.顺应时代发展的潮流

C.掌握独特的先进技术

D.具有雄厚的无形资产

 

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