Question

阅读材料，回答问题：

材料一　全球职业生涯规划师、高级职业指导师潘霞曾表示，合理的城市人才结构，技术工人应占主体，但目前我国城市技术工人严重缺乏，大学毕业生人数过多，导致找工作难上加难，已经成为政府就业的首要工作。

材料二　目前我国城镇就业人员中，技工，尤其是高级技工非常少。专家认为技术类职业是国民经济中的主流职业，但因为宣传和社会的误读没有得到足够的重视。

(1)材料反映了什么问题？从劳动者角度看，产生这一问题的原因是什么？（4分）

(2)请你结合教材相关知识说明怎样解决上述问题。（6分）

Answer

(1)材料说明了我国劳动力整体素质不高，结构不合理，特别是高级技工紧缺。产生这一问题的两个原因，一是就业观念上的障碍，二是职业技能上的障碍。

(2)①要解决我国的就业问题，政府要加强引导，完善市场就业机制，构建有利于劳动者成才的环境，调动劳动者的积极性和创造性；②劳动者要转变就业观念，树立正确的择业观，即树立自主择业观、树立竞争就业观、树立职业平等观、树立多种方式就业观。③要不断提高自己的职业技能与素质，增强再就业的竞争力，多渠道就业。

【解析】

试题分析：（1）材料中“我国城市技术工人严重缺乏，大学毕业生人数过多”和“技工，尤其是高级技工非常少”体现了我国劳动力整体素质不高，结构不合理，特别是高级技工紧缺。生产这种状况的原因首先是劳动者的就业观念，其次是职业技能上的障碍。

（2）解决上述的问题，主要要一靠党和政府，二靠劳动者自身。学生回忆书本知识即可。

考点：我国的就业形势、解决我国的就业问题