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截至2011年8月,全国发布2011年企业工资指导线的省份已经达到16个。工资指...

截至2011年8月,全国发布2011年企业工资指导线的省份已经达到16个。工资指导线是政府根据当年经济发展调控目标,向企业发布的年度工资增长水平的建议。工资指导线的发布

A.有利于切实保障劳动者权益          B.对企业长远发展不利

C.是维护劳动者合法权益的重要依据    D.是劳动者获得权利、维护权益的基础

 

A 【解析】 试题分析:工资指导线的发布,从近期看,虽然会增加企业的用工成本,但是有利于企业的可持续发展,对企业的长远发展有利,B观点错误。依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据,C观点错误。自觉履行义务,是劳动者获得权利、维护权益的基础,D观点错误。劳动者享有取得劳动报酬的权利,工资指导线的发布,有利于切实保障劳动者权益,A观点正确。本题答案选A。 考点:本题考查维护劳动者的权益。
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考点分析:
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出资人员

出资方式

500万元

技术入股

管理经营

占有股份

65%

25%

10%

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A.①③     B.②④     C.①④      D.②③

 

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