某公司通过工资集体协商，保障员工每月工资不少于最低工资标准1400元，还根据实际经营状况制定了职工本年度工资增长幅度达到8%。提高工资后，员工为公司发展献计献策，该公司也越来越红火。材料中的措施有利于
①提高劳动报酬在按劳分配中的比例 ②理顺国家、企业和个人的分配关系
③在分配中处理好效率和公平的关系 ④通过公平分配提高企业的经济效益
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
我国的金融市场为投资者提供了多种投资理财品种和渠道。下表是我国一款银行理财
产品的主要信息。李某认购了该理财产品10万元，不考虑风险等其他因素，该产品到期
后，李某的收益大约是
风险等级 | 币种 | 产品期限 | 预期年收益率 | 起始认购金额 |
低风险产品 | 人民币 | 70天 | 4.70% | 5万 |
A.450元B.901元C.4505元D.9010元
最近，“轻奢”概念被反复热炒，原因是各大奢华品牌最近公布的销售额一直处于下滑状
态。相反，大众能够负担得起的轻奢在中国市场正迎来属于它们的春天。大牌减缓，轻奢当道，表明
A.价格变动对高档商品需求影响大
B.个人的奢侈会推动社会的发展
C.勤俭节约、艰苦奋斗没有过时
D.人们的消费行为趋于理性
一种商品价格（P）上涨，会引起其替代商品需求量（Q1）的变化，同时也会引起其互补商品需求量（Q2）的变化。在其他条件不变的情况下，图1中正确反映它们之间变动关系的是
2013年12月4日，工信部向中国移动、联通、电信三大电信运营商发放了4G牌照。这标志着中国4G时代的大幕正式开启。4G与3G最大的不同，是4G带宽非常宽，速度非常快，费用非常高。对此，网友纷纷表示：“好用不贵”才应该是先进技术的关键词。网友的心声告诉我们
A.使用价值的大小决定价格的高低
B.使用价值是价值的物质承担者
C.商品是使用价值和价值的统一体
D.科技含量的高低决定价值量大小
经济全球化带来的最引人注目的变化是全球产业价值链的形成。发展中国家参与了跨国公司主导的全球生产价值链；目前，我国已经成为世界上低附加值制成品最重要的出口大国。要改变我国的这种状况，应该
①开放中推进自主创新
②形成以技术、品牌等为核心的竞争优势
③逐步淘汰劳动密集型产品
④坚持在对外开放中以“引进来”为主
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
