Question

近期，据不完全统计，截止6月15日全国各地2014年平均工资数据陆续出炉引发网友热搜。阅读下面材料，回答问题。

材料一：2014年全国各地平均工资表

注：北京市城镇非私营单位就业人员平均工资是目前全国唯一突破10万元大关的地区，这一水平是目前最低的河南省（42179元）的2.4倍。多数身份未超过国家平均标准。

材料二：北京师范大学收入分配改革研究院执行院长李实对中新网记者分析，在收入差距较大的情况下，平均工资并不能反映差距的问题，中位数可能比平均工资更能反映实际情况。众多网友吐槽自己“拖后腿”，恰恰一定程度反映出当前收入差距大的情况。

“这也凸显出需要进一步深化收入分配制度改革，缩小过高的不合理差距，防止平均数掩盖大多数。”李实建议，要在经济增长上多下功夫，保证就业和工资合理稳定增长的同时，进一步完善工资制度，建立工资正常增长机制，把“提低、扩中、限高”落实好，精准发力，着力提高中、低收入者的收入。

材料三：李克强总理在十二届全国人大三次会议上作政府工作报告，1小时40分钟的时间里，李克强从教育到医疗卫生，从就业到社会保障，从扶贫到户籍制度改革，用了大量客观的数据，阐述2014年的进展和2015年的工作总体部署。“高大上”的政府工作报告关注民生细节，将对我们的生活产生广泛影响。就业， 将有更多工作机会;带薪休假，不再是“镜花水月”。看病，个人负担将减轻。户籍制度，没户口也能享公共服务。搬新家，住房不再是奢望。创业不用为审批“跑 断腿”。收入向基层工作人员倾斜，环境新提法，高频词“发展”说得最多!有望迎来更多蓝天!

（1）结合材料一，分析其体现的经济道理。（6分）

（2）阅读材料二，从“个人收入的分配”的角度简述如何把“提低、扩中、限高”落实好。（12分）

（3）围绕“我们的政府是为人民服务的政府”知识，分析材料三所体现的政治生活道理。（10分）

Answer

（1）①2014工资表呈现一高多低局面，北京、浙江、广东居首。（2分）

②大多省份未达到国家平均标准，各地收入差距悬殊较大（2分）

③非私营从业人员工资普遍高于从业人员工资，经济体制有待进一步完善（2分）

（2）①坚持和完善以公有制为主体、多种所有制经济共同发展基本经济制度;坚持以按劳分配为主体，多种分配方式共存的分配制度（制度保证）（3分）

②提高国家最低工资标准，建立国家工资正常增长机制和支付保障机制（3分）

③再分配更注重公平是提高公平又一重要举措，兼顾公平与效率。（2分）

④就业是民生之本，以经济建设为中心。深化收入分配制度改革，缩小过高的不合理差距，防止平均数掩盖大多数。”在经济增长上多下功夫，保证就业（4分）

（3）政府积极履行职能，从教育到医疗卫生，从就业到社会保障，从扶贫到户籍制度改革，碧水蓝天，政府提供着公共服务，保障人民民主，维护国家长治久安。（4分）加 快转变政府职能，建设服务型政府，进一步提高为人民服务的能力和水平.（2分）坚持为人民服务，对人民负责，“高大上”的政府工作报告关注民生细节，将对 我们的生活产生广泛影响。（4分）。

【解析】

试题分析：

（1）本题知识限定不明确，题目类型体现类，问题指向分析其体现的经济道理。本题是经济生活图表类题目，此类题目应该遵循同一主体看变化，不同主体看差别的原则，同时关注小注信息，根据题中信息进一步得出经济生活的结论，观察题中图表不难得出：2014工资表呈现一高多低局面，北京、浙江、广东居首；大多省份未达到国家平均标准，各地收入差距悬殊较大；非私营从业人员工资普遍高于从业人员工资，经济体制有待进一步完善。

（2）本题知识限定明确，个人收入的分配，题目类型措施类，问题指向如何把“提低、扩中、限高”落实好。解读设问，本题一定意义上等价于如何实现收入分配公平。而关于如何实现收入分配公平，教材有明确理论表述，具体包括坚持和完善基本经济制度和分配制度、再分配更加注重公平，然后联系教材前后理论和本题材料信息，根本措施还是要发展经济、保证就业，最后现实举措，提高最低工资标准和工资正常增长机制和支付保障机制。

（3）本题知识限定明确，我国的政府是为人民服务的政府，题目类型体现类，问题指向分析材料三所体现的政治生活道理。解读设问，体现类的题目需要详细解读材料信息，对政府的行为一一对应出政府的相关理论点，具体来讲，可以从政府的职能、加快转变政府职能、政府的宗旨、原则等方面进行分析，具体来讲政府关于教育、医疗、就业、社保、扶贫、户籍改革等方面的举措，是政府履行职能；政府假设服务型政府、提高为人民服务的能力和水平，则涉及加快转变政府职能；而政府关注民生细节，则体现政府宗旨和原则。

考点：收入分配公平、就业、政府职能、政府宗旨和原则