2015年l月1日，《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施。改革首批将涉及72家央企的负责人，包括中石油、中石化、中国移动等组织部门任命负责人的53家央企，以及其他金融、铁路等19家企业。根据改革方案，央企负责人薪酬调整为总的收入不超过央企在岗职工平均工资的7到8倍，缩小了与职工薪酬的差距。严格规范央企负责人薪酬分配
①是中央企业建立现代企业制度、深化收入分配体制改革的重要组成部分
②有利于初次分配缩小收入差距、实现分配公平
③有利于完善收入分配方式，建立新划分配制度
④对促进企业持续健康发展和巩固国有企业的主体地位其有重要意义
A.①② B.②③ C.①④ D.③④
为进一步探索农民增收新途径，某镇决定采取土地流转模式，让村民把土地集中外包或以土地人股的方式加入合作社，由合作社将各家各户分散种植的土地集中起来统一管理，让村民从土地中解放出来。对此认识正确的是
A．土地流转制度使农村土地从国家所有变成了集体所有
B．土地流转便于农村经济的规模化管理，能够提高经济效益
C．土地流转使农村出现大量剩余劳动力，不利于农村社会稳定
D．农民通过土地流转获得的收入属于按劳分配收入
2015年1月14日，《关于机关事业单位养老保险制度改革的决定》公布，标志着养老金双轨制正式终结，3700万机关事业单位工作人员与企业员工一样，将纳入统一的养老保险制度体系。养老保险制度改革
A．提高了劳动报酬在初次分配中的比重
B．是健全再分配调节机制的重要举措
C．促进了居民收入与经济发展同步增长
D．是对生产要素所有权合法性的确认
下图所示曲线描述了经济发展和收入分配状况的关系，根据这一曲线，下列选项对经济发展状况的变化判断正确的是
①b点比a点经济状况更好
②d点比c点经济状况更好
③c点比b点经济状况更好
④d点比b点经济状况更好
A．①② B．③④ C．①③ D．②④
下图《同富不同路》给我们的经济启示是
①要健全生产要素按贡献参与分配的制度
②按劳分配能充分调动劳动者的积极性
③个人可以发挥个人聪明才智自主择业
④个人应当依靠政府解决就业增加收入
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
进入2015年，全国多个省份再次提高最低工资标准。目前上海最低工资标准依然位居全国各省市磅首。提高最低工资标准
①表明我国完善社会保障，提高劳动者收入水平
②有利于保障分配公平，促进社会的公平正义
③需要银行及时向企业贷款，保证最低工资支付
④需要防止企业因工资压力而裁员带来的影响
A.①② B.③④ C.①③ D.②④
