Question

最低工资标淮，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。2016年，北京、上海、天津、重庆、河北、山东、江苏、辽宁和海南等9个省市提高了最低工资标准，平均增幅10.7%。上调最低工资标准

①意味着财政在民生方面的投入增加      

②有利于维护广大劳动者的合法权益

③有利于提高劳动报酬在初次分配中的比重

④不利于企业和我国经济的长远发展

A. ①②    B. ①④    C. ③④    D. ②③

Answer

D

【解析】本题考查实现社会公平。①不选， 因为上调最低工资标准不是由财政负担的，而是由企业负担；④不选， 上调最低工资标准有利于调动人们工作的生产积极性，有利于促进经济的发展；上调最低工资标准有利于维护广大劳动者的合法权益，有利于提高劳动报酬在初次分配中的比重，选D。

点睛：初次分配与再分配的关系

(1)初次分配是指企业单位内部的分配。在市场经济条件下，初次分配关系主要由市场机制形成，政府通过法律法规和税收进行调节和规范，不直接干预。

(2)再分配是指在初次分配的基础上，政府通过税收、政策、法律等对收入要素进行再次调节的过程。主要通过税收、财政提供社会保障和社会福利、转移支付等调节手段进行。

(3)初次分配收入存在一定差距是不可避免的，也有助于提高效率，但如果分配中存在的问题过多，再分配很难纠正过来。因此在初次分配中处理好效率和公平的关系十分重要。

(4)再分配具有社会公平功能。当然，再分配也要注意促进效率。如果把再分配调节力度搞得过大，出现奖懒罚勤效应，就会既损害初次分配的公平性，从而也会损害效率，反过来影响再分配的调节能力和社会公平的功能。

只有初次分配和再分配都处理好效率与公平的关系，才能促进国民收入合理分配，最终既有利于生产力发展，又有利于促进社会和谐。