Question

2016年10月10日，国务院印发的《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》提出，实施国有科技型企业股权和分红激励。健全绩效评价和奖励机制，完善单位内部科技成果转化中对科研员进行现金和股权、期权奖励办法。这些举措的积极效应是

①改革企业分配制度，提高企业生产效率    

②实现劳动报酬增长与劳动生产率提高同步

③以分配为导向，刺激劳动者提高职业技能  

④增加按劳分配收入，保障科研人员权益

A. ①③    B. ①④    C. ②③    D. ②④

Answer

A

【解析】故题肢②说法与题意无关，题目中不涉及“两个同步”的问题，故排除。故题肢④说法错误，题目中涉及到的分配方式属于按生产要素进行分配，而不是按劳分配。故排除。题目中，通过实施国有科技型企业股权和分红激励。健全绩效评价和奖励机制，完善单位内部科技成果转化中对科研人员进行现金和股权、期权奖励办法可以改革企业分配制度，提高企业生产效率，以分配为导向，自己劳动者提高职业技能。故本题答案选A。

【考点定位】我国的分配制度

【名师点睛】关于科技人员的分配方式应作具体分析，一般来说，科技人员的分配方式主要有以下几种情况：

(1)公有制企业中科技人员的分配方式主要是按劳分配、非按劳分配的福利性分配及社会保障收入。

(2)股份制企业中，科技人员凭技术向企业投资入股，获得相应的股份，从股份制企业获取收入，属于按技术要素分配。

(3)私营企业或外资企业中，科技人员的工资所得属于按劳动要素分配，入股所得属于按生产要素分配。

(4)科技人员自办实业或转让技术成果、专利所得属于按个体劳动者劳动成果分配。