2016年6月10日，国务院办公厅印发《关于发挥品牌引领作用推动供需结构升级的意见》提出，严厉打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品行为，依法惩治违法犯罪分子。加强人才队伍建设，培养引进品牌管理专业人才，造就一大批技艺精湛、技术高超的技能人才。材料所提举措表明
A. 市场经济具有盲目性和滞后性
B. 劳动者在生产力发展中起主导作用
C. 消费是生产的目的和动力
D. 市场对资源配置起决定性作用
国家税务局总局和财政部规定，除廉租房、经济适用房以外的房地产开发用地不得减免土地使用税。这一举措体现税收特征是
A. 强制性
B. 固定性
C. 无偿性
D. 平等性
中国经济发展进入到“新常态”，中高速、优结构、新动力、多挑战已成为“新常态”的主要特征。据此回答题。
1.专家预测，中小企业将成为“新常态”下经济增长主力军。为助力中小企业发挥主力军的作用，政府可采取的措施有
①进一步优化产品结构，为中小企业发展制定科学的经营战略
②进一步完善知识产权保护制度，激发中小企业自主创新潜力
③进一步降低贷款利率，为中小企业发展提供强大的财政支持
④进一步规范市场准入，为中小企业发展创造公平的市场环境
A. ①② B. ①③ C. ②④ D. ③④
2.2016年我国继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策，下列符合“积极的财政政策”的是
①中国人民银行安排增加支农再贷款200亿元
②浙江省财政筹措落实财政支持实体经济发展相关专项资金40多亿元
③“营改增”税收改革，加大减税力度
④央行宣布下调金融机构人民币存款准备金率0．5个百分点
A. ②③ B. ①③ C. ①④ D. ②④
个人所得税改革成为下一步税收的重点，我国个人所得税将把工资薪金、劳务报酬等统一纳入综合范围征税，此外，养老、二孩、房贷利息等家庭负担也有望纳入抵扣。这一改革有利于
A. 优化国家税种结构
B. 降低纳税人负担
C. 必然减少财政收入
D. 避免重复征税
党的十八大报告指出：“必须深化收入分配制度改革，提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重。”下列措施中有助于“提高劳动报酬在初次分配中的比重”的是
A. 加大财政转移支付力度
B. 调高国有企业利润上缴比例
C. 提高最低生活保障标准
D. 建立健全工资正常增长机制
近年来，某国有企业加快收入分配改革步伐，逐步形成和完善企业和员工之间的工资集体协商谈判机制，员工工资涨多涨少不再是企业说了算。同时，为鼓励员工创新，该企业允许员工技术入股分红。这样员工的收入不断增加，员工爱企业如爱家，想方设法提高自身素质促进企业发展，企业获得了更好的经济效益。对此认识正确的是
①合理的分配机制能够充分调动劳动者的积极性和创造性
②只有按生产要素分配才能激励劳动者提高自身素质和技能
③员工技术入股分红属于劳动收入，体现了企业对创造的尊重
④员工工资属于按劳分配所得，体现了劳动者平等分配的社会地位
A. ①② B. ①④ C. ②③ D. ③④
