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据调查,一些大学生被录用以后,试用期被无故拖长,甚至在试用期将满时又被辞退。一些...

据调查,一些大学生被录用以后,试用期被无故拖长,甚至在试用期将满时又被辞退。一些企业把试用期当成白用期,还用一些用人单位不与初入职场的大学毕业生签订劳动合同,不为之办理社会保险。解决这些问题需要

①国家实施积极就业政策、多渠道扩大就业

②国家规范劳动关系,依法维护劳动者合法权益

③劳动者增强权利意识,依法向法院申请仲裁

④企业遵守劳动法规,主动承担社会责任

A. ①③    B. ①④    C. ②③    D. ②④

 

D 【解析】 实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求。我国劳动法规定了劳动者享有的权利。题干“一些用人单位不与初入职场的大学毕业生签订劳动合同,不为其办理社会保险”“ 一些企业把试用期当成白用期”都说明了需要国家规范劳动关系,依法维护劳动者合法权益,企业遵守劳动法规,主动承担社会责任,故②④符合题意,应选;①不符合材料主旨,排除;③说法错误,申请仲裁不是向法院申请,而是向有关的政府部门,排除。故本题答案选D。
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考点分析:
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(题文)2016年全国高校毕业生在770万以上。某大学毕业生小王基于人才部门发布的2015年大学生就业大数据进行分析,综合就业前景、行业就业形势、工资薪金等数据对比,结合自身专业优势,通过线上线下人才市场应聘,最终选择了某APP开发设计企业。这启示

①大学生要树立职业平等观,放下身份,踏实就业

②求职者要选择热门专业,主动适应劳动力市场需求

③就业者要结合自身实际与社会需要,多途径、理性就业

④政府要通过公共服务平台,为就业者提供人才市场信息

A. ①②    B. ②④    C. ①③    D. ③④

 

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①增加产品科技含量→提升品牌形象→获得市场认同

②扩大生产规模→寻找廉价要素替代→降低生产成本

③提高企业劳动生产率→降低生产成本→提高市场份额

④增大研发投入→提高商品价值量→避免低价倾销

A. ①②    B. ①③    C. ②④    D. ③④

 

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①避免情绪化消费,促进消费结构的调整

②转变企业用工方式,降低企业用工成本

③缩小劳动者的收入差距,促进社会公平

④助力我国大众创业、万众创新政策落实

A. ①③    B. ②④    C. ①④    D. ②③

 

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①重视广告和包装,提高品牌产品成本

②健全上下游产业链条,多产业经营

③提高自主创新能力,形成品牌竞争优势

④培育企业文化,树立良好的信誉和形象

A. ①③    B. ②③    C. ②④    D. ③④

 

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A. 多种所有制经济公平参与市场竞争

B. 统一开放、竞争有序的市场体系已经建立

C. 我国鼓励和支持混合所有制经济发展

D. 政府通过经济手段对资源配置起决定性作用

 

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