就业问题一直是社会关注的热点,也是政府工作的重点之一。
当前,我国“用工难”和“就业难”问题并存,企业用工需求与劳动力供给间存在结构性失衡是主因,其背后更是隐藏着低层次产业对低端劳动力的过度依赖等深层次问题。“两难”问题困扰着政府、企业和劳动者。能否清除认知障碍,平衡利益矛盾,决定着政府、企业和劳动者能否和谐共“舞”。
阅读材料,运用劳动和就业的相关知识, 请你就“两难”问题的解决,谈谈政府、企业和劳动者应如何做。
华为集团于1987年在深圳注册成立。自成立以来,华为立足于核心技术,注重产品的研发与营销,目前,华为是国内研发投入最高的公司。华为始终坚守商业道德,倡导公平竞争、诚信经营,致力于营造和谐的商业环境。华为还积极开展公益活动。经过华为人的不断努力,华为集团在2010年就已经成为世界五百强之一。2016年华为以营收总额3590.09亿跃居中国民营企业500强榜首。
运用“企业经营的因素”分析华为集团成功的原因。
2018年9月初,一篇自称“资深金融人士”发布的网文称“私营经济已经初步完成了协助公有制经济实现跨越式发展的重大阶段性历史重任。下一步,私营经济不宜继续盲目扩大,一种全新形态、更加集中、更加团结、更加规模化的公私混合制经济,将可能在社会主义市场经济社会的新发展中,呈现越来越大的比重。”这种私营经济离场论,引起网上一片哗然。9月12日《经济日报》发文批评,认为对这种蛊惑人心的奇葩论调应高度警惕,其核心错误是试图否定和动摇我国社会主义基本经济制度与经济体制,试图通过更加集中,更加规模化的“一大二公”的经济形态取代它。这无疑是逆改革开放而动,企图开历史倒车的危险想法。
这种私营经济离场论,无疑是要对非公有制经济卸磨杀驴。请问,我们应该如何正确对待、发展非公有制经济?
据调查,“手上有钱,心中无底”是当前大多数手有余钱的中国老百姓的普遍心态,教育、医疗和房屋修建等方面的高昂费用和预期支出,让许多老百姓平时总想着如何攒钱而不敢花钱。同时,城镇低收入阶层和广大农民消费能力不足,占全国人口三分之二以上的农村,只消费了全国三分之一的商品,农村蕴藏着巨大的市场潜力。对此,有识之士指出,政府应该综合采取多方面的政策和措施,增强老百姓的消费信心,让更多的人能够更大胆地花钱,同时也学会更聪明地花钱。
请运用“影响消费的因素”的有关知识,结合材料说明我国应如何增强老百姓的消费信心,让更多的人能够更大胆地花钱,也学会更聪明地花钱。
2017年3月,根据股权和分红激励试点方案,中科院某物质科学研究院将技术股的30%奖励给科研团队。企业参与股权和分红激励试点,将科研人才与企业发展“绑在一起”,有利于
①防止出现收入差距
②增加居民收入,推动经济发展
③让一切创造社会财富的源泉充分涌流
④促进社会主义市场经济的发展
A. ①②③ B. ②③④ C. ①③④ D. ①②④
我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。下列关于按劳分配的说法,错误的是
A. 以劳动为尺度分配生产资料,多劳多得,不劳不得
B. 生产资料公有制是实行按劳分配的前提
C. 社会主义公有制条件下生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础
D. 社会主义条件下人们劳动的性质和特点是实行按劳分配的直接原因