2019年高校毕业生多达834万人。中国劳动和社会保障科学研究院专家指出，大量的毕业生就业，最大的挑战是结构不太合理，与市场需求不匹配，造成供求错位。解决结构性矛盾比解决总量矛盾难度更大、耗时更长。为此政府应
①深化改革，建立人才培养与合理流动的体制机制
②实施积极的就业政策并充分安排好高校毕业生就业
③树立终身学习观念，适应社会特别是高端岗位需求
④完善配套措施，使高校人才培养与社会发展需求相适应
A.①② B.①④ C.②③ D.③④
2019年7月18日，人社部就根治欠薪夏季专项行动召开专题新闻发布会，并公布第三批拖欠农民工工资“黑名单”。根据有关规定，这些单位及相关人员将在政府资金支持、招投标、生产许可、税收优惠、交通出行、高消费等方面依法受到限制。上述措施旨在
①减少影响平等就业的制度障碍
②维护劳动者获得劳动报酬的权利
③解决不同群体收入差距过大的问题
④推进企业工资支付诚信体系建设
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
紫金矿业集团股份有限公司以黄金及基本金属矿产资源勘查和开发为主的矿业集团，2016年8月紫金矿业集团在“2016中国企业500强”中排名第188位，2019年7月，荣获全国模范劳动关系和谐企业。下列对股份有限公司认识正确的是
①应当以其全部财产对公司的债务承担责任
②股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任
③股东以其认购的股份为限对公司承担责任
④通过完善法人治理结构提高了运行效率和活力
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
用户信息泄露已经给人们带来了不少麻烦甚至损失，这对用户信息泄露的主要罪魁祸首——各大电商和物流公司，提出的要求有
①完善自身形象，杜绝市场竞争性行为
②承担社会责任，以正当手段扩大盈利
③坚持诚信经营，保障客户的合法权益
④讲求社会效益，拒绝盈利性经营行为
A.①② B.①④ C.②③ D.③④
M企业实施技术改造，引进国内外先进生产设备，使自身在激烈的市场竞争中处于有利地位。不考虑其他因素，该企业这样做的依据是
①企业创新能力増强→商品价值量减小→企业在市场竞争中处于优势地位
②提高个别劳动生产率→缩短个别劳动时间→企业创造的价值总量增加
③单位商品生产时间减少→单位商品生产成本降低→企业竟争优势增强
④缩短单位商品生产时间→商品价值量增加→能够拓展企业的营利空间
A.①② B.①④ C.②③ D.③④
某村十家农户将玉米生产委托给某托管方承担,托管方为农户们提供覆盖玉米生产的耕、种、收、管、售等“一条龙”式全程服务。土地的收成是农户们的,农户们只需支付托管费。“土地托管”是继“土地流转”后一种新型的农业发展模式,其积极意义是
①消除农业经营风险,增加农民收入
②促进土地所有权流转,优化土地资源配置
③发展农业适度规模经营,推动农业产业化进程
④调整农村生产关系,促进农村生产力的发展
A.①② B.①③ C.②④ D.③④
