Question

阅读材料，完成下列要求。

华为成立于1987年，是一家由员工持有全部股份的民营企业，目前约有18万员工，业务遍及170多个国家和地区。华为是全球领先的信息与通信基础设施和智能终端提供商，致力于把数字世界带给每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界。华为持续为客户创造价值，释放个人潜能，丰富家庭生活，激发组织创新。华为坚持围绕客户需求持续创新，加大基础研究投入，厚积薄发，推动世界进步。华为30多年坚持聚焦在主航道，不偏离方向。作为负责任的企业公民，华为致力于消除全球数字鸿沟，重大灾难现场都有华为人的身影；华为坚持“以奋斗者为本”，以责任贡献来评价员工和选拔干部，为员工提供了与世界对话的机会，使他们收获了合理的回报与值得回味的人生经历。

结合材料，运用所学的经济生活知识，分析华为的经营成功之道。

Answer

①华为坚持正确的经营战略，30多年坚持聚焦信息与通信事业的主航道。

②作为高科技企业，华为重视科技开发与创新，投入大量研发资金进行技术开发，使其保持世界领先技术水平。

③华为采用科学的管理方式，坚持“以奋斗者为本”，以责任贡献来评价员工和选拔干部，通过合理的分配来激发员工的积极性。

④华为主动承担社会责任，不仅服务客户，而且致力于消除全球数字鸿沟，促进世界和谐发展。

【解析】

本题以华为成立于1987年，是一家由员工持有全部股份的民营企业，目前约有18万员工，业务遍及170多个国家和地区为话题设置相关情境，从《经济生活》的角度设置问题，考查企业经营与发展的知识。试题考查考生调动和运用知识，描述和阐释事物，探究和论证事物的能力。

本题要求结合材料，运用所学的经济生活知识，分析华为的经营成功之道。属于分析说明类主观试题，知识限定不明确，需要根据材料进一步分析。

材料“华为30多年坚持聚焦在主航道，不偏离方向”说明华为坚持正确的经营战略。

材料“为坚持围绕客户需求持续创新，加大基础研究投入，厚积薄发，推动世界进步 ”说明华为重视科技开发与创新。

材料“华为坚持“以奋斗者为本”，以责任贡献来评价员工和选拔干部，为员工提供了与世界对话的机会”说明华为通过合理的分配来激发员工的积极性。

材料“作为负责任的企业公民，华为致力于消除全球数字鸿沟，重大灾难现场都有华为人的身影”说明华为主动承担社会责任，促进世界和谐发展。