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新修订的《劳动合同法》已正式实施,其最大亮点在于明确规定了临时工享有与用工单位正...

新修订的《劳动合同法》已正式实施,其最大亮点在于明确规定了临时工享有与用工单位正式工同工同酬的权利。将同工同酬写入《劳动合同法》

①是坚持公平原则的体现

②是实现共同富裕的根本保证

③有利于维护劳动者权益

④是国家通过再分配促进经济效率提高

A.①② B.①④ C.②③ D.①③

 

D 【解析】 ①③:新修订的《劳动合同法》已正式实施,其最大亮点在于明确规定了临时工享有与用工单位正式工同工同酬的权利。将同工同酬写入《劳动合同法》是坚持公平原则的体现,有利于维护劳动者权益,激发劳动者积极性,①③符合题意。 ②:坚持公有制主体地位是实现共同富裕的根本保证,②说法错误。 ④:将同工同酬写入《劳动合同法》为初次分配提供了法律中保障劳动者合法权益提供了法律依据,④说法错误。 故本题选D。
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考点分析:
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实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求。维护劳动者合法权益

①劳动者要增强权利意识和法律意识,通过合法的途径维权

②劳动者应把签订的劳动合同作为维护合法权益的前提条件

③企业要努力建立和谐的劳动关系,确保工人工资逐年增长

④国家要完善相关的法律和法规,保障劳动者的主人翁地位

A.①② B.①④ C.②③ D.③④

 

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②A公司资本须划分为等额的股份

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A. ①② B. ①③ C. ②④ D. ③④

 

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A. ①③ B. ①④ C. ②③ D. ②④

 

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A.①③ B.①② C.②④ D.③④

 

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