Question

股权激励制度是企业管理制度、分配制度乃至企业文化的一次制度创新。小张是某国有企业技术骨干，为了激发员工的积极性、创造性，2019年该企业实行了员工持股改革，改革后小张的年收入由工资、奖金、股票分红收入等构成。下列说法正确的是

A.工资、奖金、股票分红收入都属于按生产要素分配

B.工资、奖金、股票分红收入都属于按劳分配

C.工资、奖金属于按劳分配，股票分红收入属于按生产要素分配

D.工资属于按劳分配，奖金、股票分红收入属于按生产要素分配

Answer

C

【解析】

本题考查我国的分配制度。

C：依据题干给出的信息，该技术骨干是国有企业职工由此可判断出这是在公有制范围内的分配故其工资、奖金属于按劳分配。股票属于资本投资行为，属于按生产要素分配。C正确。

A：国有企业工资、奖金属于按劳分配，A错误。

B：股票分红收入属于按生产要素分配，B错误。

D：国有企业奖金属于按劳分配，D错误。

故本题选C。