初次分配和再分配是解决收入分配问题的“两个轮子”，缺一不可。一般来说，在初次分配拉开的收入差距，需要通过再分配予以“调节”或“收敛”。下列属于让再分配调节机制发挥“正能量”的措施有
①2019年1月1日，重庆最低工资标准上调500元
②2019年4月，广东省建立环卫职工工资正常增长机制
③2019年一季度，江苏省加大财政对民生的支持力度
④2019年，我国农村将低保标准提高30%
A.①② B.②③ C.①④ D.③④
河北省饶阳县的程秀把承包的4亩地入股流转给某民营农业科技有限公司，成为该公司的股东和员工。程秀说：“除了每亩每年保底租金800元外，我春节前又领了15%的分红，加上每月工资1200元一年下来能挣两万多。”她的收入
①属于按生产要素分配 ②受公司经营状况的影响
③属于按劳分配 ④受股票价格波动的影响
A. ①② B. ③④ C. ①④ D. ②③
2019年初，重庆、黑龙江等省陆续出台提高技术工人待遇的政策，对关键技术岗位、关键工序和紧缺急需的技术工人实行协议工资、项目工资、股份工资、年薪制等分配形式。这些举措
A.坚持和完善了按劳分配的基本原则
B.贯彻了效率优先兼顾公平的分配原则
C.能更好发挥劳动者在生产力中的主导作用
D.是通过再分配方式调动企业员工的积极性
财产性收入指通过资本、技术和管理等要素参与社会生产和生活活动所产生的收入。我国坚持以人民为中心的发展思想，让农民获得更多的财产性收入。对此理解正确的是
①当前农民的财产性收入是其收入的主要来源
②财产性收入属于按要素分配方式获得的收入
③农民获得更多财产性收入可以促进共同富裕
④在土地流转中，农民出让的是土地的所有权
A.①② B.①④ C.②③ D.③④
在我国，实行按劳分配的直接原因是（ ）
A.社会分工的不同 B.现在的生产力水平
C.生产资料公有制 D.劳动的性质和特点
按劳分配是个人消费品分配的基本原则。它的基本内容和要求是:在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动质量和数量为尺度分配个人消费品。据此可以判断,以下属于按劳分配的是
A.某国有企业中秋节给每位职工发一盒月饼
B.集体企业通过改革创新获取的更多的利润
C.国有企业的职工通过劳动所获得的工资、奖金
D.贾某在私营企业因工作质量优异所获得的奖励
