满分5 > 高中政治试题 >

阅读材料,完成下列要求。 综观以往的暑假荧屏,各类娱乐节目喧闹不已,热闹非凡,杂...

阅读材料,完成下列要求。

综观以往的暑假荧屏,各类娱乐节目喧闹不已,热闹非凡,杂乱无章,一些节目缺乏深度,缺少内涵,完全是为了娱乐而娱乐,内容空洞,徒有其表,甚至一些电视台为了吸引眼球,制作一些格调低俗的娱乐节目,以此提升竞争力,导致电视荧屏乌烟瘴气,严重影响着文化纯洁和青少年健康成长。

2018年暑假期间,《国家广播电视总局办公厅关于做好暑期网络视听节目播出工作的通知》给火爆的选秀综艺、偶像养成类节目敲了警钟。通知指出,对于偶像养成类节目、社会广泛参与选拔的歌唱才艺竞秀类节目,要确保节目导向正确、内容健康向上方可播出。业内普遍将此通知,解读为最严“限秀令”。

结合材料,运用“文化对人的影响”有关知识,说明国家广播电视总局发布最严“限秀令”的理由。

 

①文化对人的影响来自于特定的文化环境和文化活动,具有潜移默化的特点。实施最严“限秀令”有利于为青少年健康成长营造良好文化环境。 ②文化影响人的实践活动、认识活动和思维方式。实施最严“限秀令”有利于传播正能量,引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。 ③文化塑造人生。实施最严“限秀令”有利于为青少年提供健康有益文化,丰富青少年暑期精神生活,促进其健康成长。 【解析】 本题以国家广播电视总局发布最严“限秀令”为话题设置相关情境,从《文化生活》角度设置相关问题,考查考生对文化对人的影响等知识的把握,考查学生调动和运用知识,描述和阐释事物,论证和探究问题的能力。 本题考查“文化对人的影响”有关知识,设问指向说明国家广播电视总局发布最严“限秀令”的理由,属于原因类试题,要从理论依据和现实意义角度思考分析。 解答时首先明确考查的知识范围,“文化对人的影响”有关知识主要包括:文化对人的影响来自于特定的文化环境和文化活动;文化影响人的交往行为、交往方式、实践活动、认识活动和思维方式;文化对人的影响具有潜移默化、深远持久的特点;优秀文化塑造人生。然后调动运用上述知识,结合国家广播电视总局发布最严“限秀令”分析意义,实现理论与材料的有机结合。
复制答案
考点分析:
相关试题推荐

阅读材料,完成下列要求。

就业是最大的民生。

2018年我国城镇新增就业逾1500万人。另外,我国化解过剌产能会造成一部分职工下岗;经济下行压力比较大,一部分企业生产经营困难,会造成企业用工不足。

随着人工智能技术水平不断提高和加速向经济、社会各个领域渗透,“机器换人”的趋势正在加快,基于大数据、互联网的智能机器的发展,会给大多数依靠简单智能和经验就能从事的行业带来巨大挑战。

结合材料,运用经济生活知识说明国家应如何应对人工智能发展带来的挑战。

 

查看答案

材料:2015年是我国全面深化改革的关键之年。在引进消化吸收的基础上,中国高铁以其系统技术全面、设计时速高、建设成本低、建设工期短等优势,成为中国高端装备制造业一张最亮的名片,在坐实国内轨道交通市场、建成世界最大高速铁路网的同时,开始营销国外。面对当前中国高铁走出去难得的历史机遇.2014年底中国南车中国北车宣布合并,合并后的中国高铁将加大海外市场开拓力度,推动中国高端装备制造走向世界。

结合材料,说明中国高铁的发展对搞好企业经营有哪些启示?

 

查看答案

下图漫画《合法性审查》的意义在于

①促使政府依法行政,防止权力的缺失和滥用

②促使立法机关加强立法、完善法律体系

③规范市场秩序,让群众更好地认可政府管理

④建设法治政府,防止和减少工作失误

A.①③ B.②③

C.①④ D.②④

 

查看答案

根据全国人大常委会的决定,国务院对2部行政法规的部分条款予以修改,取消了中外合作经营企业委托经营管理合同审批、家庭接生员技术合格证书核发2项由地方实施的审批项目。这表明

①我国政府推进简政放权,转变自身职能

②我国政府是国家权力机关的职能部门

③我国政府要对国家权力机关负责

④政府部门必须强化行政系统内部监督的作用

A.①③ B.①④ C.②③ D.②④

 

查看答案

十三届全国人大一次会议通过的国务院机构改革方案既有与历次改革相同的方面,也凸显了值得关注的不同之处。该方案不仅改变了国务院组成部门和其他机构内部的微观结构,而且新增的机构更加令人期待,特别是组建国家国际发展合作署、应急管理部、退役军人事务部、国家移民管理局。这些期待有

①因应大国崛起和改进国内治理的需要,提高行政效率

②简政放权,促进国家与社会齐抓共管公共事务

③为相关领域的政府职能转变提供基础,使政府职能的对接和落实更加顺畅

④健全行政系统外部监督体系,增强政府权威

A.①② B.①③ C.②④ D.③④

 

查看答案
试题属性

Copyright @ 2008-2019 满分5 学习网 ManFen5.COM. All Rights Reserved.